Rozstrzygnięcia

Rozstrzygnięcie naboru na stanowisko asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Historii i Teorii Architektury na Wydziale Architektury ZUT

Termin składania dokumentów: 29.08.2025 r.  
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 08.09.2025 r.   
Termin posiedzenia komisji naboru: 05.09.2025 r.  
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 3 
 

Rekomendowany kandydat:

mgr inż. arch. Michał Dębowski 
 

Uzasadnienie:   

Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez trzech kandydatów, którzy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Komisja naboru po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę mgr Michała Dębowskiego, stwierdzając, że spełnia on wymogi formalne, oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie rozwoju kadry oraz wymagania ustawowe i statutowe. W związku z powyższym Komisja naboru jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie mgr Michała Dębowskiego na stanowisku asystenta w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Historii i Teorii Architektury na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.


Rozstrzygnięcie naboru na dwa stanowiska asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Architektury Współczesnej, Teorii i Metodologii Projektowania na Wydziale Architektury ZUT

Termin składania dokumentów: 27.08.2025 r.  
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 05.09.2025 r.   
Termin posiedzenia komisji naboru: 05.09.2025 r.  
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 4 
 

Rekomendowane kandydatki: 

mgr inż. arch. Monika Sęk     
mgr inż. Joanna Bajerska

Uzasadnienie:   

Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez czworo kandydatów, którzy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Zgodnie stwierdzono, że te są właściwe i kompletne.
Komisja przeanalizowała zgłoszone propozycje. 
Biorąc pod uwagę:

  • spełnienie przez Kandydatów warunków zawartych w ogłoszeniu naboru;  
  • potrzeby dydaktyczne, a w szczególności przedmioty przewidziane do prowadzenia w semestrze zimowym 2025/2026, które dotyczyć będą prowadzenia zajęć z projektowania krajobrazu, oraz wspomagania komputerowego z zakresu architektury krajobrazu, 

Komisja jednogłośnie rekomenduje JM Rektorowi zatrudnienia na stanowiska asystentów w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze ½ etatu w Katedrze Architektury Współczesnej, Teorii i Metodologii Projektowania następujących osób: 

  1. mgr inż. arch. Monika Sęk;     
  2. mgr inż. Joanna Bajerska


Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.


Rozstrzygnięcie naboru na cztery stanowiska asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Architektury Współczesnej, Teorii i Metodologii Projektowania na Wydziale Architektury ZUT

Termin składania dokumentów: 27.08.2025 r.  
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 05.09.2025 r.   
Termin posiedzenia komisji naboru: 05.09.2025 r.  
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 10 
 

Rekomendowani kandydaci: 

mgr inż. arch. Łukasz Maciejewski
mgr inż. arch. Łukasz Zienowicz
mgr inż. arch. Stanisław Czujkowski 

Uzasadnienie:   

Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez 10 kandydatów, którzy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Zgodnie stwierdzono, że te są właściwe i kompletne.
Komisja przeanalizowała zgłoszone propozycje. Biorąc pod uwagę:

  • zmiany w planowanym obciążeniu dydaktycznym jednostki na rok akad. 2025/2026;
  • spełnienie przez Kandydatów warunków zawartych w ogłoszeniu naboru; 
  • potrzeby dydaktyczne, a w szczególności przedmioty przewidziane do prowadzenia w semestrze zimowym 2025/2026, które dotyczyć będą prowadzenia zajęć wspomagających projektowanie architektoniczne w oparciu o programy:  Archicad, Autocad: Revit, Rhino,  3DS Max, Twinmotion;  

Komisja zdecydowała o rozstrzygnięciu naboru wyłącznie na trzy stanowiska, jednogłośnie rekomenduje JM Rektorowi zatrudnienia na stanowiska asystentów w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze ½ etatu w Katedrze Architektury Współczesnej, Teorii i Metodologii Projektowania następujących osób: 
1.    mgr inż. arch. Łukasz Maciejewski
2.    mgr inż. arch. Łukasz Zienowicz
3.    mgr inż. arch. Stanisław Czujkowski.    

Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.


Rozstrzygnięcie konkursu na stanowisko asystenta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Katedrze Urbanistyki i Planowania Przestrzennego na Wydziale Architektury ZUT

Termin składania dokumentów: 31.08.2025 r.  
Termin rozstrzygnięcia konkursu: do 08.09.2025 r.   
Termin posiedzenia komisji konkursowej: 05.09.2025 r.  
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 1 
 

Rekomendowany kandydat: 

mgr inż. arch. Katarzyna Styborska 
 

Uzasadnienie:   

Komisja konkursowa zapoznała się z dokumentami złożonymi przez kandydatkę, która nadesłała komplet wymaganych dokumentów. Komisja konkursowa po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę Pani mgr inż. arch. Katarzyny Styborskiej, stwierdzając, że spełnia ona wszystkie wymogi formalne, oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie rozwoju kadry oraz wymagania ustawowe i statutowe. Kandydatka wykazała doświadczenie zawodowe, dydaktyczne oraz merytoryczne w zakresie ponad oczekiwaniami. Dodatkowymi atutami przesądzającymi o wyborze kandydatki była aktywność publikacyjna, wszechstronność doświadczenia oraz posiadanie uprawnień architektonicznych.
W związku z powyższym Komisja konkursowa jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie p. mgr inż. arch. Katarzyny Styborskiej na stanowisku asystenta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Katedrze Urbanistyki i Planowania Przestrzennego na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.


Rozstrzygnięcie naboru na stanowisko asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Mieszkalnictwa i Podstaw Techniczno-Ekologicznych Architektury na Wydziale Architektury ZUT

Termin składania dokumentów: 27.08.2025 r.  
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 05.09.2025 r.   
Termin posiedzenia komisji naboru: 02.09.2025 r.  
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 1 
 

Rekomendowany kandydat:

mgr inż. arch. Monika Romaniuk 
 

Uzasadnienie:

Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez 1 kandydata, który nadesłał komplet wymaganych dokumentów. Komisja konkursowa po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę Pani mgr inż. arch. Moniki Romaniuk, stwierdzając, że spełnia Ona wszystkie wymogi formalne oraz oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie doświadczenia zawodowego oraz jednocześnie wymagania statutowe i ustawowe.
W związku z powyższym Komisja naboru jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie Pani mgr inż. arch. Moniki Romaniuk na stanowisku asystenta w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Mieszkalnictwa i Podstaw Techniczno-Ekologicznych na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.


Rozstrzygnięcie naboru na stanowisko asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Mieszkalnictwa i Podstaw Techniczno-Ekologicznych Architektury na Wydziale Architektury ZUT

Termin składania dokumentów: 27.08.2025 r.  
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 05.09.2025 r.   
Termin posiedzenia komisji naboru: 02.09.2025 r.  
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 4 
 

Rekomendowany kandydat: 

mgr inż. arch. Dominik Górski
 

Uzasadnienie:   

Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez 4 kandydatów, spośród których wszyscy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Komisja naboru po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę Pana mgr. inż. arch. Dominika Górskiego, stwierdzając, że spełnia On wszystkie wymogi formalne oraz oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie doświadczenia dydaktycznego i zawodowego oraz jednocześnie wymagania statutowe i ustawowe.
W związku z powyższym Komisja naboru jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie Pana mgr. inż. arch. Dominika Górskiego na stanowisku asystenta w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Mieszkalnictwa i Podstaw Techniczno-Ekologicznych na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.



Rozstrzygnięcie naboru na stanowisko asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Mieszkalnictwa i Podstaw Techniczno-Ekologicznych Architektury na Wydziale Architektury ZUT

Termin składania dokumentów: 27.08.2025 r.  
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 05.09.2025 r.   
Termin posiedzenia komisji naboru: 02.09.2025 r.  
Liczba nadesłanych zgłoszeń:

 

Rekomendowany kandydat:

mgr inż. arch. Magdalena Zych 

 

Uzasadnienie:

Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez 7 kandydatów, spośród których wszyscy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Komisja naboru po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę Pani mgr inż. arch. Magdaleny Zych, stwierdzając, że spełnia Ona wszystkie wymogi formalne oraz oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie doświadczenia dydaktycznego i zawodowego oraz jednocześnie wymagania statutowe i ustawowe.
W związku z powyższym Komisja naboru jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie Pani mgr inż. arch. Magdaleny Zych na stanowisku asystenta w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Mieszkalnictwa i Podstaw Techniczno-Ekologicznych na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.


Rozstrzygnięcie naboru na stanowisko asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Projektowania Architektonicznego na Wydziale Architektury ZUT

Termin składania dokumentów: 27.08.2025 r.  
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 05.09.2025 r.   
Termin posiedzenia komisji naboru: 02.09.2025 r.  
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 8 

Rekomendowany kandydat: 

mgr inż. arch. Krzysztof Żywucki 

Uzasadnienie:

Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez ośmioro kandydatów, którzy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Komisja naboru po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę p. mgr inż. arch. Krzysztofa Żywuckiego, stwierdzając, że spełnia on wszystkie wymogi formalne, oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie rozwoju kadry oraz wymagania ustawowe i statutowe.
W związku z powyższym Komisja naboru jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie p. mgr inż. arch. Krzysztofa Żywuckiego na stanowisku asystenta w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Projektowania Architektonicznego na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.


Rozstrzygnięcie konkursu na stanowisko adiunkta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Katedrze Historii i Teorii Architektury na Wydziale Architektury ZUT

Termin składania dokumentów: 31.08.2025 r. 

Termin rozstrzygnięcia konkursu: do 08.09.2025 r.  

Termin posiedzenia komisji konkursowej: 05.09.2025 r. 

Liczba nadesłanych zgłoszeń: 2

 

 

Rekomendowany kandydat:

dr inż. arch. Katarzyna Szmygin-Wirski

 

Uzasadnienie:

Komisja konkursowa zapoznała się z dokumentami złożonymi przez dwoje kandydatów, którzy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Komisja konkursowa po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę 
dr inż. arch. Katarzyny Szmygin-Wirski, stwierdzając, że spełnia ona wymogi formalne, oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie rozwoju kadry oraz wymagania ustawowe i statutowe.
W związku z powyższym Komisja konkursowa jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie p. dr inż. arch. Katarzyny Szmygin-Wirski na stanowisku adiunkta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Katedrze Historii i Teorii Architektury na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.