Rozstrzygnięcie naboru na stanowisko asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Historii i Teorii Architektury na Wydziale Architektury ZUT
Termin składania dokumentów: 29.08.2025 r.
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 08.09.2025 r.
Termin posiedzenia komisji naboru: 05.09.2025 r.
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 3
Rekomendowany kandydat:
mgr inż. arch. Michał Dębowski
Uzasadnienie:
Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez trzech kandydatów, którzy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Komisja naboru po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę mgr Michała Dębowskiego, stwierdzając, że spełnia on wymogi formalne, oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie rozwoju kadry oraz wymagania ustawowe i statutowe. W związku z powyższym Komisja naboru jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie mgr Michała Dębowskiego na stanowisku asystenta w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Historii i Teorii Architektury na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.
Rozstrzygnięcie naboru na dwa stanowiska asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Architektury Współczesnej, Teorii i Metodologii Projektowania na Wydziale Architektury ZUT
Termin składania dokumentów: 27.08.2025 r.
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 05.09.2025 r.
Termin posiedzenia komisji naboru: 05.09.2025 r.
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 4
Rekomendowane kandydatki:
mgr inż. arch. Monika Sęk
mgr inż. Joanna Bajerska
Uzasadnienie:
Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez czworo kandydatów, którzy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Zgodnie stwierdzono, że te są właściwe i kompletne.
Komisja przeanalizowała zgłoszone propozycje.
Biorąc pod uwagę:
- spełnienie przez Kandydatów warunków zawartych w ogłoszeniu naboru;
- potrzeby dydaktyczne, a w szczególności przedmioty przewidziane do prowadzenia w semestrze zimowym 2025/2026, które dotyczyć będą prowadzenia zajęć z projektowania krajobrazu, oraz wspomagania komputerowego z zakresu architektury krajobrazu,
Komisja jednogłośnie rekomenduje JM Rektorowi zatrudnienia na stanowiska asystentów w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze ½ etatu w Katedrze Architektury Współczesnej, Teorii i Metodologii Projektowania następujących osób:
- mgr inż. arch. Monika Sęk;
- mgr inż. Joanna Bajerska.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.
Rozstrzygnięcie naboru na cztery stanowiska asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Architektury Współczesnej, Teorii i Metodologii Projektowania na Wydziale Architektury ZUT
Termin składania dokumentów: 27.08.2025 r.
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 05.09.2025 r.
Termin posiedzenia komisji naboru: 05.09.2025 r.
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 10
Rekomendowani kandydaci:
mgr inż. arch. Łukasz Maciejewski;
mgr inż. arch. Łukasz Zienowicz;
mgr inż. arch. Stanisław Czujkowski
Uzasadnienie:
Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez 10 kandydatów, którzy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Zgodnie stwierdzono, że te są właściwe i kompletne.
Komisja przeanalizowała zgłoszone propozycje. Biorąc pod uwagę:
- zmiany w planowanym obciążeniu dydaktycznym jednostki na rok akad. 2025/2026;
- spełnienie przez Kandydatów warunków zawartych w ogłoszeniu naboru;
- potrzeby dydaktyczne, a w szczególności przedmioty przewidziane do prowadzenia w semestrze zimowym 2025/2026, które dotyczyć będą prowadzenia zajęć wspomagających projektowanie architektoniczne w oparciu o programy: Archicad, Autocad: Revit, Rhino, 3DS Max, Twinmotion;
Komisja zdecydowała o rozstrzygnięciu naboru wyłącznie na trzy stanowiska, jednogłośnie rekomenduje JM Rektorowi zatrudnienia na stanowiska asystentów w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze ½ etatu w Katedrze Architektury Współczesnej, Teorii i Metodologii Projektowania następujących osób:
1. mgr inż. arch. Łukasz Maciejewski;
2. mgr inż. arch. Łukasz Zienowicz;
3. mgr inż. arch. Stanisław Czujkowski.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.
Rozstrzygnięcie konkursu na stanowisko asystenta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Katedrze Urbanistyki i Planowania Przestrzennego na Wydziale Architektury ZUT
Termin składania dokumentów: 31.08.2025 r.
Termin rozstrzygnięcia konkursu: do 08.09.2025 r.
Termin posiedzenia komisji konkursowej: 05.09.2025 r.
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 1
Rekomendowany kandydat:
mgr inż. arch. Katarzyna Styborska
Uzasadnienie:
Komisja konkursowa zapoznała się z dokumentami złożonymi przez kandydatkę, która nadesłała komplet wymaganych dokumentów. Komisja konkursowa po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę Pani mgr inż. arch. Katarzyny Styborskiej, stwierdzając, że spełnia ona wszystkie wymogi formalne, oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie rozwoju kadry oraz wymagania ustawowe i statutowe. Kandydatka wykazała doświadczenie zawodowe, dydaktyczne oraz merytoryczne w zakresie ponad oczekiwaniami. Dodatkowymi atutami przesądzającymi o wyborze kandydatki była aktywność publikacyjna, wszechstronność doświadczenia oraz posiadanie uprawnień architektonicznych.
W związku z powyższym Komisja konkursowa jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie p. mgr inż. arch. Katarzyny Styborskiej na stanowisku asystenta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Katedrze Urbanistyki i Planowania Przestrzennego na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.
Rozstrzygnięcie naboru na stanowisko asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Mieszkalnictwa i Podstaw Techniczno-Ekologicznych Architektury na Wydziale Architektury ZUT
Termin składania dokumentów: 27.08.2025 r.
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 05.09.2025 r.
Termin posiedzenia komisji naboru: 02.09.2025 r.
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 1
Rekomendowany kandydat:
mgr inż. arch. Monika Romaniuk
Uzasadnienie:
Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez 1 kandydata, który nadesłał komplet wymaganych dokumentów. Komisja konkursowa po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę Pani mgr inż. arch. Moniki Romaniuk, stwierdzając, że spełnia Ona wszystkie wymogi formalne oraz oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie doświadczenia zawodowego oraz jednocześnie wymagania statutowe i ustawowe.
W związku z powyższym Komisja naboru jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie Pani mgr inż. arch. Moniki Romaniuk na stanowisku asystenta w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Mieszkalnictwa i Podstaw Techniczno-Ekologicznych na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.
Rozstrzygnięcie naboru na stanowisko asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Mieszkalnictwa i Podstaw Techniczno-Ekologicznych Architektury na Wydziale Architektury ZUT
Termin składania dokumentów: 27.08.2025 r.
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 05.09.2025 r.
Termin posiedzenia komisji naboru: 02.09.2025 r.
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 4
Rekomendowany kandydat:
mgr inż. arch. Dominik Górski
Uzasadnienie:
Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez 4 kandydatów, spośród których wszyscy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Komisja naboru po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę Pana mgr. inż. arch. Dominika Górskiego, stwierdzając, że spełnia On wszystkie wymogi formalne oraz oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie doświadczenia dydaktycznego i zawodowego oraz jednocześnie wymagania statutowe i ustawowe.
W związku z powyższym Komisja naboru jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie Pana mgr. inż. arch. Dominika Górskiego na stanowisku asystenta w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Mieszkalnictwa i Podstaw Techniczno-Ekologicznych na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.
Rozstrzygnięcie naboru na stanowisko asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Mieszkalnictwa i Podstaw Techniczno-Ekologicznych Architektury na Wydziale Architektury ZUT
Termin składania dokumentów: 27.08.2025 r.
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 05.09.2025 r.
Termin posiedzenia komisji naboru: 02.09.2025 r.
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 7
Rekomendowany kandydat:
mgr inż. arch. Magdalena Zych
Uzasadnienie:
Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez 7 kandydatów, spośród których wszyscy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Komisja naboru po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę Pani mgr inż. arch. Magdaleny Zych, stwierdzając, że spełnia Ona wszystkie wymogi formalne oraz oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie doświadczenia dydaktycznego i zawodowego oraz jednocześnie wymagania statutowe i ustawowe.
W związku z powyższym Komisja naboru jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie Pani mgr inż. arch. Magdaleny Zych na stanowisku asystenta w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Mieszkalnictwa i Podstaw Techniczno-Ekologicznych na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.
Rozstrzygnięcie naboru na stanowisko asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Projektowania Architektonicznego na Wydziale Architektury ZUT
Termin składania dokumentów: 27.08.2025 r.
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 05.09.2025 r.
Termin posiedzenia komisji naboru: 02.09.2025 r.
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 8
Rekomendowany kandydat:
mgr inż. arch. Krzysztof Żywucki
Uzasadnienie:
Komisja naboru zapoznała się z dokumentami złożonymi przez ośmioro kandydatów, którzy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Komisja naboru po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę p. mgr inż. arch. Krzysztofa Żywuckiego, stwierdzając, że spełnia on wszystkie wymogi formalne, oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie rozwoju kadry oraz wymagania ustawowe i statutowe.
W związku z powyższym Komisja naboru jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie p. mgr inż. arch. Krzysztofa Żywuckiego na stanowisku asystenta w grupie pracowników dydaktycznych w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Projektowania Architektonicznego na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.
Rozstrzygnięcie konkursu na stanowisko adiunkta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Katedrze Historii i Teorii Architektury na Wydziale Architektury ZUT
Termin składania dokumentów: 31.08.2025 r.
Termin rozstrzygnięcia konkursu: do 08.09.2025 r.
Termin posiedzenia komisji konkursowej: 05.09.2025 r.
Liczba nadesłanych zgłoszeń: 2
Rekomendowany kandydat:
dr inż. arch. Katarzyna Szmygin-Wirski
Uzasadnienie:
Komisja konkursowa zapoznała się z dokumentami złożonymi przez dwoje kandydatów, którzy nadesłali komplet wymaganych dokumentów. Komisja konkursowa po zapoznaniu się z przedłożonymi dokumentami pozytywnie zaopiniowała kandydaturę
dr inż. arch. Katarzyny Szmygin-Wirski, stwierdzając, że spełnia ona wymogi formalne, oczekiwania Wydziału Architektury ZUT w zakresie rozwoju kadry oraz wymagania ustawowe i statutowe.
W związku z powyższym Komisja konkursowa jednomyślnie rekomenduje zatrudnienie p. dr inż. arch. Katarzyny Szmygin-Wirski na stanowisku adiunkta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Katedrze Historii i Teorii Architektury na Wydziale Architektury ZUT.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.